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Représentant sortant - Laboratoire Henry Schein

RÉSUMÉ GÉNÉRAL:
Générez des ventes à partir de prospects cibles grâce aux appels de vente sortants et à la gestion de la croissance des clients acquis.
Le traitement des commandes des clients et le suivi des demandes des clients en suivant les procédures de contrôle de la qualité pour atteindre les objectifs de vente et de profit brut.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS ESSENTIELLES:

1. Atteindre l'objectif lorsque vous appelez le client avec les détails de l'offre / demande pertinents. Passez chaque jour avec succès les appels sortants requis, ce qui renforce la relation avec le client. Tenez tous les dossiers des clients à jour avec une description précise des procédures d'achat de chaque chirurgie, des contacts et des dépenses, ainsi que d'autres informations pertinentes.

2. Réactivez les comptes perdus et surveillez en permanence les dépenses des clients susceptibles de glisser.

3. Aidez l'équipe des appels entrants en répondant à tous les appels entrants dans les 3 sonneries, de manière polie et amicale, en vous présentant l'entreprise et vous-même.

4. Obtenez un niveau de précision élevé pour toutes les commandes, augmentez la vente et vendez-le à chaque commande pour augmenter la taille et la valeur de la commande.

5. Atteindre et dépasser les objectifs de ventes, de bénéfice brut, d’appel perdu et de croissance du territoire définis par le supérieur hiérarchique.

6. Traiter les commandes et les procédures de contrôle qualité suivantes. Assurez-vous que toutes les offres sont traitées avec l'enregistrement des informations correctes et soumises dans les délais ou en temps voulu.

7. Enregistrez et mettez à jour les informations du client sur la force de vente avec les informations pertinentes. Assurez-vous que tous les enregistrements sont à jour.

8. Assurez-vous que tous les rapports sont faits correctement et en temps voulu.

9. Travaillez volontiers et bien, soyez ouvert aux nouvelles idées et encouragez la bonne ambiance.

10. Veillez à ce que toutes les communications écrites et verbales avec les clients soient de qualité, tant au niveau de la présentation que du contenu.

11. Travaillez autant que nécessaire pour fournir une couverture optimale aux clients pendant les heures de bureau. Assister aux réunions du personnel, cours de formation, expositions et séminaires selon les besoins.

12. Soutenez les membres de l’équipe et aidez les autres départements, au besoin.

13. Soyez un joueur d'équipe enthousiaste à tout moment. Participer à des projets spéciaux et effectuer d'autres tâches au besoin



Package d'emploi

"Vingt-cinq jours de congé annuel par an, ce sera au prorata de votre première (et dernière) année de service afin de l'harmoniser avec l'année de congé de l'entreprise (janvier-décembre).
"Eligible pour participer à un système de bonus discrétionnaire, qui sera défini conformément aux objectifs convenus. Ce bonus est payable en cas de réalisation des objectifs convenus.
"Vous serez admissible à des prestations consistant en une assurance-vie avec une prestation de décès pouvant aller jusqu'à 4 fois le salaire de base.
"Possibilité de s'affilier à un régime de retraite individuel collectif. La société versera une contribution égale à vos contributions mensuelles, jusqu'à un maximum de 5% de votre salaire annuel de base. L'inscription automatique commencera à l'issue de trois mois de service complet



Personne Profil

EXPÉRIENCE
"Dental / Laboratory / Sales / Customer Service

COMPETENCES ESSENTIELLES REQUISES
"Connaissances informatiques (Word, Excel, MS Office Outlook)
"Excellentes aptitudes au téléphone et à la communication
"Flexible et capable de hiérarchiser les tâches
"Éduqué à un niveau minimum GCSE ou équivalent



Processus d'entrevue

à confirmer


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Dental Recruiter

libby@zenopa.com +44 1494 818 014

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  • Relations de longue date

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