Medical Communications Recruitment

Healthcare Communications Contract Services for Candidates

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Contract Services

Why is Contracting in place within Healthcare Communications?
Interims and contracting are in place:
- To provide greater flexibility as employers can have many restrictions within permanent positions.
- To enable talent to be recruited whilst a there is no approval for a headcount role
- To cover short term requirements
- To trial a project before it becomes approved as a long term plan

The benefits of a Contract role include:
Financial Rewards :
- Contractors are generally paid more per hour or day than full time employers. This is dependent on the nature of the work and the need to be flexible.
- More flexibility for the contractor to negotiate conditions and pay.
Variety :
- Contractors can gain a wider breadth of experience and knowledge through working with multiple organisations
- Contractor skills are frequently in short supply, so frequently a contractor will have a choice of work.
Work Life Balance :
- Contractors in areas of short supply, frequently have the option of negotiating hours, days of work and location of work.
- You are your own boss, between contracts you can take breaks that suit you.
Skills and Knowledge :
- You are in control- you choose the skills you want to develop and how you do it
- Working with different businesses will allow you to develop your skill set and gain experience within the industries you work in.

Is contracting the right move for you?
A contracting role could be the right path for you if:
- You seek greater financial reward than a permanent role
- You seek more flexibility than a permanent role would offer
- You cannot commit to a permanent role
- Your experience is more appropriate to a contract role than permanent
- The role you want happens to be on a contract

Contracting Job Roles in Healthcare Communications include:
Unit Managers · Product Managers · Business Development · Account Managers · Account Executives · General Manager · Medical Writers (senior and junior) · Editorial Leaders · Business Consultancy

Why choose Zenopa for your contracting needs?
Zenopa success in delivery:
- In house, contracting department
- We liaise on your behalf- Required equipment, e.g. cars, laptops, mobiles, we negotiate with the employer source and manage these on your behalf.
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The next step:
If you would like to find out more about current contracting roles we have available within Healthcare Communications, please call the team on +44 (0) 1494 818 061, send us a message or email enquiries@zenopa.com.

All enquiries are handled in the strictest of confidence.

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Communications de soins de santé Emplois

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    * Zenopa Guide des Salaires
    £50,000 - £60,000

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  • Responsable de compte / chef de projet

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    £50,000 - £60,000

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    £80-120k

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    Une agence primée PR and Med Ed cherche à recruter un directeur exécutif dans son équipe d’éducation médicale pour un contrat de couverture de congé de maternité.

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  • Écrivain médical

    * Zenopa Guide des Salaires
    £35000-£45000

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    Une agence PR et Med Ed primée cherche à recruter un écrivain médical expérimenté. En raison de nouvelles affaires et de la croissance de leur division Med Ed.

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  • Rédacteur médical / rédacteur publicitaire

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    £35,000-£45,000

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    Titre: Account Manager Lieu: Richmond

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