Solutions contractuelles

Solutions contractuelles
- Interim exécutif (entrepreneurs)
- Équipes à contrat
- Entrepreneurs individuels
- Gestion des postes vacants

Pourquoi utiliser des contrats?
Projet défini à entreprendre, aucune exigence postérieure à cela, par ex.
- Crise, renverser un projet, un service ou une entreprise défaillant
- Gestion du changement
- Start-ups
- Développement de nouvelles affaires
- Restructuration

Compétences à court terme définies par exemple
- Cherchant à apporter des idées / méthodologies d'autres secteurs d'activité
- Chercher à faire quelque chose de nouveau, par exemple externaliser un service

Pression de charge de travail à court terme

Effectif, mais budget disponible

Risque à gérer, par exemple
- chronologie des jalons,
- dépendance des clients

Couverture à court terme, par exemple
- maternité / paternité
- sabbatique
- alors que la recrue permanente recherchait

Quels sont les bénéfices?
- Vue indépendante expérimentée, pas d'historique de l'entreprise, pas de plan de carrière interne
- Être objectif
- Flexibilité, en dehors des arrangements contractuels de vos employés, par ex. Heures, lieu, hiérarchie
- Expérimenté en travaillant à un objectif (s) et la livraison aux délais
- Terminer la tâche
- Structure de coûts fixes convenue
- Risque minimisé

Zenopa succès dans la livraison:
- Comprendre l'activité de nos clients, chacune de nos divisions sont des spécialistes
- En interne, service contractant
- Disponibilité / recrutement des ressources nécessaires, nos équipes de recrutement sont ancrées dans leur secteur
- Une gestion réussie des entrepreneurs, 20 années de succès dans l'approvisionnement des entrepreneurs a conduit à de nombreuses leçons apprises, dont nos clients sont les bénéficiaires. 94% des entrepreneurs achèvent leur contrat
- Fourniture de l'équipement nécessaire, par exemple les voitures, ordinateurs portables, mobiles, nous nous approvisionnons et les gérer.
- Des systèmes qui fonctionnent pour vous, en tant qu'organisation ISO 9000, nous avons des systèmes entièrement définis qui sont régulièrement audités. Vous pouvez être assuré que nous suivons constamment des processus qui livrent pour tous.

Rôles, recrutés sur contrat
- Rôles en santé animale recrutés sur contrat
- Rôles de santé du consommateur recrutés sur contrat
- Rôles dentaires recrutés sur contrat
- Rôles de communication santé recrutés sur contrat
- Rôles des dispositifs médicaux recrutés sur contrat
- Rôles pharmaceutiques recrutés sur contrat
- Rôles scientifiques recrutés sur contrat
- Rôles d'ingénierie de service recrutés sur contrat
- Rôles de service de soutien recrutés sur contrat

L'étape suivante:
Si vous souhaitez en savoir plus sur la façon dont nous pouvons devenir votre partenaire de recrutement, appelez l'équipe au +44 (0) 1494 818 000 envoyez-nous un message ou envoyez un courriel à enquiries@zenopa.com .

Toutes les demandes sont traitées dans la plus stricte confidentialité.